□本报记者 徐福平 通讯员 李旭 贡海斌

    今夏，全国大部分地区遭遇高温天气。如何更好地解决一线工人的高温劳动保护问题，应该引起各企业的高度重视。
    记者不久前在k8凯发二公司采访发现，该公司通过制定人性化的管理制度，为一线职工搭建起了健康安全的“凉棚”，使得企业的氛围更加和谐。
    早出晚归避高温
    8月8日，浙江省金华市，烈日炎炎。下午2时，记者来到k8凯发杭长铁路客运专线浙江段项目经理部四分部施工现场，本以为工地上会有一番热火朝天、挥汗如雨的景象，没想到映入眼帘的却是“冷冷清清”的场面：几台起重机停在路边，工地上零星散落着几个未完全建好的桥墩。记者绕着工地走了将近一里地，没看见一个工人。
    下午2时50分，远处陆陆续续来了几名工人，头戴安全帽，穿着深蓝色的工服，脖子上搭着毛巾。记者经询问得知，针对高温天气，项目经理部已要求所有在建工程调整施工时间，采取“早出晚归”错峰施工，将11时至14时这一高温时段定为工休时间，即工作时间调整为6:00～11:00，15:00～18:00；同时在施工现场摆放绿豆汤、配备遮阳棚及防暑降温物品。
    项目经理部党工委副书记钱发运告诉记者，为了解决一线工人的高温劳动保护问题，经理部专门下发文件，将每年的7月至9月列为高温月，并启动以“送清凉、送健康”为主题的“关爱劳动者行动”。同时，向一线工人发放降温费，并由经理部拨出专款，购买防暑降温药品，将药品发到一线工人手中。

    农民工住进空调房
    “我在外打工很多年了，头一次住进有空调的宿舍。”坐在床头，农民工李永亮深有感触地说：“说实话，我自己家里都没有空调，现在在宿舍就能享受到空调，我对住宿的条件非常满意。”
    在老李居住的宿舍里，记者看到，上下两层的铁床取代了以前工地常见的大通铺，被褥叠得方方正正，牙刷、水杯、脸盆都在架子上整齐地摆着，最显眼的是墙上那台春兰空调。“你觉得温度合适吗？要不我把温度再调低一点。”憨厚的老李对记者说。 
    项目经理部四分部现有农民工150多人，现在他们都已住进带有空调的宿舍里。
    “农民工是工程建设的主力军，我们一定要尽可能地为他们提供良好的生活环境。工人们休息好了，干劲才足，才能保证工程的质量和进度。”四分部党委书记刘向南说。
    工地上来了高温督导员
    “几位师傅，现在温度挺高的，你们歇一会，去喝点绿豆汤吧。”带着红袖章的彭志力今年夏天当上了高温督导员。原来，入夏以来，项目经理部为确保安全生产，采取了一系列防暑降温举措，其中很重要的一项就是在工地现场设立了高温督导员。
    来自安徽的农民工桑世侠对于工地上出现高温督导员，觉得很有意思。他笑着对记者说“每天都能在工地上看到他，以前还以为是监督我们抓紧时间工作的，后来才发现，这个督导员是监督我们不让工作的。”
    彭志力告诉记者，每天15时，是一天中气温最高的时段。这个时候就要到工地的各个施工点去查看。有些工人为了赶进度，或者想早点干完活儿下班，往往顾不上天气炎热，那时候就得“劝”他们休息一会儿，“我觉得我的工作很有意义，制止高温作业是为工人好，是对他们的健康负责。可不能为了早点下班而去‘抢时间’、‘战高温’！”