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2011-06
新闻来源： 工人日报 浏览次数：时间：2011-06-09
k8凯发八分公司第二届“首席职工”评比结果近日揭晓，薄开兵等20名一线职工获得表彰和奖励。
该公司采用自下而上、层层推荐的办法，先由各基层单位对照参评条件，将在生产岗位上发挥专长，及时解决难题；带头开展小改小革、小发明活动，积极改进生产工艺流程、工机具使用等方面的缺陷；发挥传、帮、带作用，超额完成各项生产任务的优秀工人人选上报公司，统一考核评出“首席职工”，并择优逐级向上推荐，参加股份公司“专家职工”和局“金牌职工”的申报评选。每年一次的“首席职工”评选，有力推动了“一流职业素养、一流岗位技能、一流工作业绩、一流严实作风”的职工队伍建设，2009年至今，已涌现出安徽省“十大能工巧匠”邓卫国、局“金牌职工”谢海军及30名八分公司首届“首席职工”。（舒郁仁 向小国）
